Самбірська

Сьогодні, 24 січня, у Самбірській райдержадміністрації відбувся семінар на тему «Дотримання законодавства про працю, процедура прийому та звільнення з роботи, легалізація зайнятості населення тощо».

У заході взяли участь головний інспектор Управління Держпраці у Львівській області, представники райдержадміністрації, Самбірського об’єднаного управління Пенсійного фонду України Львівської області, Самбірського міськрайонного центру зайнятості, роботодавці, спеціалісти підприємств, установ та організацій району.
У вступному слові перший заступник голови Самбірської райдержадміністрації Роман Біндас ознайомив присутніх з темою семінару і підкреслив, що питання легалізації виплати заробітної плати знаходиться на контролі керівництва.

Представник ГУ Держпраці у Львівській області Лизан Мирон Олексійович детально розглянув з учасниками семінару актуальні питання щодо призначення працівникам пільг та компенсацій за роботу в шкідливих та важких умовах праці, ознайомив зі змінами, які внесено в чинні нормативно-правові акти з питань атестації робочих місць за умовами праці тощо. Особливу увагу звернув на забезпечення підвищення мінімальної заробітної плати, недопущення вирівнювання заробітних плат некваліфікованих і високопрофесійних працівників, скорочення працівників та переведення їх на неповний робочий час. В ході семінару Мироном Олексійовичем надані роз’яснення щодо змін, які внесені до трудового законодавства, а також звернено увагу на питання трудових відносин мобілізованих і демобілізованих працівників та встановлених для них пільг згідно чинного законодавства.
Заступник начальника Самбірського об’єднаного управління Пенсійного фонду України Львівської області Надія Куб’як зазначила, що на даний час виплата заробітної плати в «конверті» та нелегальна робота стали, на жаль, нормою життя. Недоліки тіньової заробітної плати, як і тіньової зайнятості не тільки в тому, що бюджет недоотримує кошти, а й містить в собі багато негативних моментів, і, перш за все, це втрата страхового стажу для призначення пенсії чи інших страхових виплат. Надія Костянтинівна наголосила, якщо працівник отримує зарплату в «конверті» і роботодавець не сплачує із його зарплати єдиного внеску, цей період не буде зарахований до страхового стажу найманого працівника. 
Директор Самбірського міськрайонного центру зайнятості Іван Тимців у своєму виступі зупинився на питанні соціально-трудових відносин, інформував про вільні вакансії. Також підняв питання щодо участі в пілотному проекті, який реалізується на Львівщині відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 02.12.2015 р №1154 «Про реалізацію пілотного проекту із залучення до роботи членів малозабезпечених сімей та внутрішньо переміщених осіб». Іван Михайлович зазначив, що експеримент передбачає не тільки працевлаштування як на постійній, так і тимчасовій основі, але й підтримку підприємницьких ініціатив громадян. 
Учасники семінару мали змогу отримати фахові консультації з питань трудового законодавства.